Gerente do Departamento de Riscos de Mercado e de Crédito - Copel Energia

Estamos a procura de um(a) Gerente do Departamento de Riscos de Mercado e de Crédito para atuar na região de Curitiba/PR.

Se você valoriza um ambiente de respeito às pessoas e à vida, de ética e transparência, de excelência e inovação, de colaboração e responsabilidade, que preza por segurança e saúde, seu lugar é aqui com a gente!

·        Gestão da área de Riscos de Mercado e de Crédito na comercialização de energia, incluindo (i) gestão da equipe, (ii) coordenação da proposição de políticas e normas de risco de mercado e de crédito para comercializadora de energia, (iii) coordenação da execução dos controles de cálculo de risco de crédito e mercado em consonância com as metodologias aprovadas, (v) acompanhamento e reporte à alta liderança do quantitativo em risco de crédito e mercado na comercialização de energia;

·        Coordenar a proposição de aprimoramento das metodologias de medição do risco de mercado na comercialização de energia, em consonância com a evolução acadêmica;

·        Coordenar os cálculos dos riscos associados a produtos de energia complexos, como contrato de opções, swaps e derivativos;

·        Gerir os limites de crédito para contrapartes, estabelecendo limites operacionais e de concentração;

·        Gerir o desenvolvimento de automações para coleta e monitoramento das informações das contrapartes que possam impactar o risco de crédito;

·        Monitorar continuamente os riscos de mercado e da carteira de crédito, garantindo que os níveis de exposição estejam em conformidade com os limites estabelecidos na governança;

·        Coordenar o provimento de informações para o Monitoramento Prudencial da Câmara de Comercialização de Energia Elétrica – CCEE, nos termos da regulamentação vigente.

·        Formação em Economia, Engenharias, Estatística ou áreas correlatas;

·        Amplo conhecimento das métricas de gestão de risco, por exemplo, Value at Risk – VaR, Conditional Value at Risk – CVaR, Exponentially Weighted Moving Average – EWMA, Stress Test;

·        Expertise na análise de balanços financeiros e em métricas de determinação da solvência financeira, por exemplo, modelos de regressão logística para determinação da probabilidade default de contraparte;

·        Experiência na área de comercialização de energia com atuação na gestão de riscos;

·        Conhecimento em linguagens de programação para orientação das equipes;

·        Habilidade em análise de dados.

Benefícios:

- Plano de saúde (50% pago Copel e 50% pelo empregado). Ofertado após período experimental.

- Plano de aposentadoria.

- Auxílio-educação,

- Vale refeição/alimentação.

- Licença maternidade e paternidade estendidas.

- Home office, quando aplicável.

- Horário de trabalho flexível.

A Copel está entre as maiores empresas integradas de energia do Brasil, atuando nos segmentos de geração, transmissão, distribuição e comercialização de energia. Nossa missão é prover energia e soluções para o desenvolvimento com sustentabilidade. Nossa visão é ser referência nos negócios em que atuamos, gerando valor de forma sustentável.

Somos comprometidos com a responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável. A Companhia é signatária do Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU), que, entre seus princípios, destaca temas relacionados aos Direitos Humanos e às condições de trabalho. Nesse sentido, a promoção da diversidade está alinhada aos valores da Copel e especialmente conectada aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, como igualdade de gênero, trabalho decente, crescimento econômico e redução das desigualdades.

Implementamos diversas ações para incentivar a diversidade de gênero, raça/cor, idade, religião e orientação sexual, além de promover a inclusão de pessoas com deficiência, migrantes e refugiados — criando, assim, um ambiente de trabalho mais inclusivo e colaborativo.

Acreditamos que o nosso maior diferencial são as pessoas. Por isso, buscamos profissionais que contribuam com o crescimento da empresa com ética, respeito, dedicação, transparência, segurança, responsabilidade e inovação.

Conheça as oportunidades profissionais que a Copel está oferecendo.

Você é a energia que buscamos. Venha trabalhar com a gente!